Si vous travaillez seul
Les questions de management d’équipe, de répartition des rôles et de tensions internes disparaissent. Elles n’auraient aucun sens, et vous feraient perdre du temps.
Diagnostic 360°
On a vu les symptômes. Regardons maintenant les causes.
Le Rapid Scan vous a donné une photographie. Le Diagnostic 360° explore la même organisation en profondeur, avec des questions qui s’adaptent à votre situation : inutile de répondre à ce qui ne vous concerne pas.
30 à 40 minutes selon vos réponses. Vos réponses sont enregistrées au fur et à mesure : vous pouvez fermer la page et reprendre plus tard.
Ce que le 360° explore
Dix dimensions, et ce qu’elles révèlent
Chaque dimension est notée séparément, puis pondérée dans un indice global. Les poids reflètent l’influence réelle de chacune sur le fonctionnement d’une petite structure.
Clarté & priorités
Savez-vous quelles batailles livrer, et surtout lesquelles ne pas livrer ?
Charge & temps
Combien de temps part dans des tâches qui ne devraient plus vous revenir ?
Fluidité des processus
Où le travail se bloque, se reprend, se ressaisit — et pourquoi.
Dépendance au dirigeant
Ce qui tient uniquement parce que vous êtes là.
Équipe & rôles
Ce qui se joue entre les personnes, sans psychologie de comptoir.
Compétences
Distinguer un manque de compétence d’un problème d’organisation.
Information
Où vit réellement votre savoir-faire : entre les têtes, les mails, les documents.
Outils
Ce que vos outils vous coûtent, en temps et en confusion.
Parcours client
Ce que vos clients vivent, de la première demande à la fidélisation.
Robustesse
Ce que votre organisation encaisse : absences, gros clients, creux, imprévus.
Un questionnaire qui s’adapte
Vous ne répondrez pas à tout, et c’est voulu
Si vous avez une équipe
Les questions sur les responsabilités, la confiance et la montée en autonomie apparaissent. C’est le cœur du sujet pour une structure de 3 à 20 personnes.
Si votre activité est saisonnière
Des questions spécifiques sur les pics et les creux s’ajoutent. Elles changent souvent complètement la lecture de la charge.
Ce questionnaire n’est pas un test. Il n’y a pas de bonne réponse, et personne ne vous note. Répondez comme les choses se passent réellement, pas comme elles devraient se passer : c’est la seule façon d’obtenir un diagnostic utile.
Créer un compte et commencer
Aucune carte bancaire à cette étape. Le questionnaire se termine avant tout paiement.